افغانستان

استخدام کارمندان تنها ازمجرای اصلاحات اداری صورت می گیرد

رئيس اصلاحات اداری و خدمات ملکي ولايت بلخ می گوید که بعد از این تمام مقرری ها، پس از شرکت در امتحان و از طریق اصلاحات اداری صورت می گیرد و هیچ اداره حق ندارد تا کارمندان خود را به شکل حکمی استخدام کند.

رئيس اصلاحات اداری و خدمات ملکي ولايت بلخ می گوید که بعد از این تمام مقرری ها، پس از شرکت در امتحان و از طریق اصلاحات اداری صورت می گیرد و هیچ اداره حق ندارد تا کارمندان خود را به شکل حکمی استخدام کند.

مولوی نيک محمد حنفی رييس اصلاحات اداری و خدمات ملکی بلخ در گفتگویی با آژانس خبری باختر گفت”به منظور استخدام جوانان شایسته و کارمندان خلاق به تمام ادارات دولتی  به اداره ها مکتوب ارسال شده است تا منبعد کارمندان خود را از طریق امتحان اصلاحات اداری و خدمات ملکی استخدام کنند.”

به گفته ی وی، در حال حاضر جلو هرگونه واسطه بازی و برتری جویی‌ در استخدام کارمندان دولتی گرفته شده است و کارمندان بر اساس شایسته سالاری در ادارات استخدام می شوند.

رییس اصلاحات اداری و خدمات ملکی می گوید که در دو سال گذشته بيشتر از ده هزار تن در امتحانات اصلاحات اداری اشتراک نموده و صدها جوان از این طریق به ادارات دولتی معرفی شده اند.

جوانانی که برای شرکت در امتحان استخدام به اداره ی اصلاحات اداری بلخ مراجعه کرده اند، خرسند اند و می گویند گزینش کارمندان به اساس شایستگی، آنان را به آینده امیدوار می سازد.

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *